为进一步深化“招生-培养-就业”联动机制的综合改革，不断提升航空管理人才的培养质量，11月5日，航空管理学院在图书馆六楼学院会议室召开“招培就”联动机制座谈会。党政办、教务处、招生就业处以及学院负责人和教师代表参加。
会议就当前“招培就”工作的现状进行了详细分析，并提出了存在的问题与改进方向。会议强调，招生工作是人才培养的源头，培养过程是核心，而就业则是检验人才培养质量的试金石，要紧密结合市场需求，不断优化人才培养方案，提升学生的就业竞争力。与会人员围绕“招培就”工作展开了热烈的讨论，从各自的工作实际出发，提出了意见和建议。
党委委员、党政办主任贺红斌委员对学院在“招培就”工作中取得的成效给予了充分肯定。他指出，举办这次座谈会不仅是对当前工作的总结和反思，更是对未来工作的谋划和部署。强调要认真学习党的二十届三中全会精神，把握教育改革的方向和趋势；要以人才培养为中心，明确人才培养的核心目标和方法，不断优化人才培养方案；要结合职业教育最新政策文件，精心谋划，确保各项改革措施落到实处。（通讯员：张珂艋）
编辑：张思言
供稿：航空管理学院